FRONTERA COAH-. Griselda Dávila, directora de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Frontera, anunció que el proceso de finiquito del personal ha alcanzado un avance del 95%. Los últimos trabajadores en recibir sus liquidaciones son aquellos que integran el departamento de limpieza, quienes permanecerán en sus puestos para asegurar el mantenimiento de la ciudad.
Explicó que se están negociando convenios para garantizar la liquidación y el pago de la quincena completa a los empleados.
"Hay una manera para que sigan trabajando, ya que hay un compromiso y responsabilidad por parte de ellos", agregó. Aunque es probable que no laboren durante los días festivos, Gris Dávila aseguró que habrá personal disponible para cubrir los espacios necesarios.
El Ayuntamiento había contado con cerca de 200 trabajadores, incluidos 10 coordinadores, en un contexto donde nunca existieron direcciones formales en el municipio. La directora enfatizó la importancia de mantener la limpieza y el orden en la ciudad, especialmente durante la temporada navideña.
Con esta medida, el Ayuntamiento busca no solo cumplir con sus obligaciones laborales, sino también garantizar que Frontera se mantenga limpia y presentable para los habitantes y visitantes durante las festividades.
